NUEVO PLAN DE FOMENTO DEL EMPLEO
El lunes 30 de septiembre, se firmó en Alovera un nuevo convenio de colaboración, con una empresa concesionaria de servicios públicos municipales, para la contratación de trabajadores que se encuentran en grave situación socioeconómica familiar...
EL PLAN MUNICIPAL DE FOMENTO DEL EMPLEO CREA DOS NUEVOS PUESTOS DE TRABAJO
El Ayuntamiento de Alovera firma un convenio para el servicio de poda y limpieza del arbolado urbano creando dos puestos de trabajo a media jornada durante cuatro meses
El lunes 30 de septiembre, se firmó en Alovera un nuevo convenio de colaboración, con una empresa concesionaria de servicios públicos municipales, para la contratación de trabajadores que se encuentran en grave situación socioeconómica familiar.
En esta ocasión, dos circunstancias son las que originan la firma de este acuerdo. Por un lado, la limpieza en altura y poda del arbolado urbano, que debe acometerse esta temporada de forma inaplazable, ya que esta labor no se ha realizado en los últimos años, produciendo un crecimiento excesivo del tamaño de los árboles y de sus ramas, lo cual afecta, tanto al buen desarrollo de los mismos, como a la seguridad de los transeúntes y vecinos del municipio, a lo que se une la reconstrucción de los riegos del municipio que también debe acometerse de forma inmediata.
Y por otro lado, la terrible situación de desempleo que vive el país, y también Alovera, causante de graves situaciones de emergencia socioeconómica en familias del municipio, que ha hecho aconsejable convenir con las empresas la contratación de personal necesario para cubrir estas necesidades municipales de forma extraordinaria y puntual. Es el momento de dar soluciones a necesidades concretas, articulando herramietas necesarias y conjugando empleo y servicio
Como resultado de esta iniciativa, la empresa que ha firmado el convenio, Explotación de Recursos Agrarios, S.L., creará dos puestos de trabajo temporales a media jornada, durante 4 meses, para la limpieza en altura y poda del arbolado urbano, poda terciada, recogida de hojas, recorte de arbustos y replantación así como la reconstrucción de los riegos del municipio y aquellos trabajos accesorios que se consideren necesarios para la correcta ejecución del servicio.
La empresa será la responsable de seleccionar a los trabajadores que deberán encontrarse en situación desempleo, estar empadronados en Alovera y tener experiencia o conocimientos en el sector de la jardinería. En la selección tendrán prioridad aquellos que menos ingresos estén percibiendo y cuya situación familiar sea más precaria.
Los curriculum vitae y la documentación acreditativa de la situación se podrá dejar hasta el viernes 18 de octubre en el Ayuntamiento de Alovera quien posteriormente la entregará a la empresa para que realice la selección.
Fuente Ayuntamiento de Alovera
